Professionaliseringsstrategieën van werknemers

Hoe kunnen werknemers strategisch opereren bij het organiseren van hun professionele ontwikkeling?

R.F. Poell, F.J. van der Krogt

Research output: Chapter in Book/Report/Conference proceedingChapterScientific

Original languageDutch
Title of host publicationHandboek human resource development
Subtitle of host publicationOrganiseren van het leren
EditorsJ.W.M. Kessels, R.J. Poell
Place of PublicationHouten
PublisherBohn Stafleu van Loghum
Pages197-214
Publication statusPublished - 2011

Cite this

Poell, R. F., & van der Krogt, F. J. (2011). Professionaliseringsstrategieën van werknemers: Hoe kunnen werknemers strategisch opereren bij het organiseren van hun professionele ontwikkeling? In J. W. M. Kessels, & R. J. Poell (Eds.), Handboek human resource development: Organiseren van het leren (pp. 197-214). Houten: Bohn Stafleu van Loghum.
Poell, R.F. ; van der Krogt, F.J. / Professionaliseringsstrategieën van werknemers : Hoe kunnen werknemers strategisch opereren bij het organiseren van hun professionele ontwikkeling?. Handboek human resource development: Organiseren van het leren. editor / J.W.M. Kessels ; R.J. Poell. Houten : Bohn Stafleu van Loghum, 2011. pp. 197-214
@inbook{e668002fbd7d472887d826d51b2c1f16,
title = "Professionaliseringsstrategie{\"e}n van werknemers: Hoe kunnen werknemers strategisch opereren bij het organiseren van hun professionele ontwikkeling?",
author = "R.F. Poell and {van der Krogt}, F.J.",
note = "2e editie",
year = "2011",
language = "Dutch",
pages = "197--214",
editor = "J.W.M. Kessels and R.J. Poell",
booktitle = "Handboek human resource development",
publisher = "Bohn Stafleu van Loghum",
address = "Netherlands",

}

Poell, RF & van der Krogt, FJ 2011, Professionaliseringsstrategieën van werknemers: Hoe kunnen werknemers strategisch opereren bij het organiseren van hun professionele ontwikkeling? in JWM Kessels & RJ Poell (eds), Handboek human resource development: Organiseren van het leren. Bohn Stafleu van Loghum, Houten, pp. 197-214.

Professionaliseringsstrategieën van werknemers : Hoe kunnen werknemers strategisch opereren bij het organiseren van hun professionele ontwikkeling? / Poell, R.F.; van der Krogt, F.J.

Handboek human resource development: Organiseren van het leren. ed. / J.W.M. Kessels; R.J. Poell. Houten : Bohn Stafleu van Loghum, 2011. p. 197-214.

Research output: Chapter in Book/Report/Conference proceedingChapterScientific

TY - CHAP

T1 - Professionaliseringsstrategieën van werknemers

T2 - Hoe kunnen werknemers strategisch opereren bij het organiseren van hun professionele ontwikkeling?

AU - Poell, R.F.

AU - van der Krogt, F.J.

N1 - 2e editie

PY - 2011

Y1 - 2011

M3 - Chapter

SP - 197

EP - 214

BT - Handboek human resource development

A2 - Kessels, J.W.M.

A2 - Poell, R.J.

PB - Bohn Stafleu van Loghum

CY - Houten

ER -

Poell RF, van der Krogt FJ. Professionaliseringsstrategieën van werknemers: Hoe kunnen werknemers strategisch opereren bij het organiseren van hun professionele ontwikkeling? In Kessels JWM, Poell RJ, editors, Handboek human resource development: Organiseren van het leren. Houten: Bohn Stafleu van Loghum. 2011. p. 197-214