Strategien zur Umgehung von Mindestlöhnen und des equal-pay-Prinzips bei der grenzüberschreitenden Arbeitnehmerentsendung

Research output: Chapter in Book/Report/Conference proceedingConference contributionProfessional

Original languageGerman
Title of host publicationTagung zur sozialen Dimension Europas
Subtitle of host publicationEuropäische arbeitsrechtliche Entwicklungen, Arbeitnehmerentsendung und Arbeitnehmerüberlassung - 25./26. Januar 2013
EditorsIngrid Heinlein
Place of PublicationDüsseldorf
PublisherLandesregierung Nordrhein-Westfalen
Pages61-70
Number of pages10
Publication statusPublished - 2013
Externally publishedYes

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Cremers, J. (2013). Strategien zur Umgehung von Mindestlöhnen und des equal-pay-Prinzips bei der grenzüberschreitenden Arbeitnehmerentsendung. In I. Heinlein (Ed.), Tagung zur sozialen Dimension Europas: Europäische arbeitsrechtliche Entwicklungen, Arbeitnehmerentsendung und Arbeitnehmerüberlassung - 25./26. Januar 2013 (pp. 61-70). Düsseldorf: Landesregierung Nordrhein-Westfalen.
Cremers, Jan. / Strategien zur Umgehung von Mindestlöhnen und des equal-pay-Prinzips bei der grenzüberschreitenden Arbeitnehmerentsendung. Tagung zur sozialen Dimension Europas: Europäische arbeitsrechtliche Entwicklungen, Arbeitnehmerentsendung und Arbeitnehmerüberlassung - 25./26. Januar 2013 . editor / Ingrid Heinlein. Düsseldorf : Landesregierung Nordrhein-Westfalen, 2013. pp. 61-70
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Strategien zur Umgehung von Mindestlöhnen und des equal-pay-Prinzips bei der grenzüberschreitenden Arbeitnehmerentsendung. / Cremers, Jan.

Tagung zur sozialen Dimension Europas: Europäische arbeitsrechtliche Entwicklungen, Arbeitnehmerentsendung und Arbeitnehmerüberlassung - 25./26. Januar 2013 . ed. / Ingrid Heinlein. Düsseldorf : Landesregierung Nordrhein-Westfalen, 2013. p. 61-70.

Research output: Chapter in Book/Report/Conference proceedingConference contributionProfessional

TY - GEN

T1 - Strategien zur Umgehung von Mindestlöhnen und des equal-pay-Prinzips bei der grenzüberschreitenden Arbeitnehmerentsendung

AU - Cremers, Jan

PY - 2013

Y1 - 2013

M3 - Conference contribution

SP - 61

EP - 70

BT - Tagung zur sozialen Dimension Europas

A2 - Heinlein, Ingrid

PB - Landesregierung Nordrhein-Westfalen

CY - Düsseldorf

ER -

Cremers J. Strategien zur Umgehung von Mindestlöhnen und des equal-pay-Prinzips bei der grenzüberschreitenden Arbeitnehmerentsendung. In Heinlein I, editor, Tagung zur sozialen Dimension Europas: Europäische arbeitsrechtliche Entwicklungen, Arbeitnehmerentsendung und Arbeitnehmerüberlassung - 25./26. Januar 2013 . Düsseldorf: Landesregierung Nordrhein-Westfalen. 2013. p. 61-70